Candidatul Ideal
Suntem în căutarea unui Specialist/ Trainer Automate Bancare entuziast și dedicat care să se alăture echipei noastre din cadrul departamentului Automate Bancare!
Dacă ai experiență în domeniul bancar, ai lucrat în sectorul Administrare Automate Bancare și ești pasionat de dezvoltarea prin training a competențelor și abilităților oamenilor, te invităm să aplici pentru postul nostru disponibil!
Candidatul ideal are:
Dacă ai experiență în domeniul bancar, ai lucrat în sectorul Administrare Automate Bancare și ești pasionat de dezvoltarea prin training a competențelor și abilităților oamenilor, te invităm să aplici pentru postul nostru disponibil!
Candidatul ideal are:
- minim 3 ani experiență și cunoștințe solide în activități din domeniul Bancar și/ sau Administrare Automate Bancare
- studii superioare finalizate în domeniul Economic sau Tehnic
- abilitatea de a crea materiale de training și planuri de curs
- capacitatea de a lucra bine cu diverse echipe și de a menține relații de lucru pozitive;
- capacitatea de a se adapta la noi tehnologii și proceduri, precum și la nevoile schimbătoare ale pieței bancare;
- experiență anterioară în roluri de formare, instruire sau educație, care constituie un avantaj
- competențe avansate în utilizarea suitei Microsoft Office
Descrierea jobului
RESPONSABILITĂȚI:
AVANTAJE ȘI BENEFICII
BENEFICII:
- identifică nevoile de training ale angajaților implicați în activitatea de întreținere și alimentare Automate Bancare;
- stabilește scopurile și obiectivele instruirii (sau prezentărilor), precum și metodele de instruire;
- elaborează materialele de training, studiile de caz și asigură organizarea sesiunilor de instruire;
- realizează evaluarea cursanților și transmite feedback superiorului direct;
- întocmește și gestionează documentația specifică activității de întreținere și alimentare a Automatelor Bancare, de exemplu: proceduri de alimentare, instrucțiuni de diagnoză și depanare, manuale tehnice de operare, etc.;
- oferă asistență tehnică pentru implementarea actualizărilor și modificărilor efectuate de clienți pe aplicațiile specifice Automatelor Bancare;
AVANTAJE ȘI BENEFICII
- salariul tarifar ce va fi completat de bonusul anual de performanță obținut în urma evaluării performanței, dar și de alte beneficii:
BENEFICII:
- tichete de masă în valoare de 37 lei/zi, a căror valoare se poate modifica anual
- asigurare medicală
- prime pentru momentele speciale din an: Paște, Crăciun, 8 Martie, 1 iunie
- contribuție la fondul de pensii facultative (Pilonul III)
- ajutor pentru creșă
- ajutor material pentru evenimente speciale
- zi liberă plătită cu ocazia zilei tale de naștere
- concediu de odihnă în funcție de vechimea în muncă - de la 21 zile lucrătoare până la 27 zile lucrătoare anual
- abonament Bookster
- program de lucru flexibil și hibrid
- locație accesibilă, într-un complex de birouri nou construit, cu acces facil la metrou și transport de suprafață
- oportunități de dezvoltare și promovare
- mediu de lucru plăcut și bine organizat, cu toate instrumentele necesare pentru a face performanță
Descrierea companiei
Fondată în 2009, CIT One este o companie specializată în gestionarea numerarului și a valorilor în România.
Ne dedicăm să oferim servicii de înaltă calitate pentru procesarea și stocarea valorilor, asistență tehnică pentru ATM-uri, transport de valori și soluții pentru depunerea numerarului.
CIT One colaborează cu jucători importanți din diverse industrii, inclusiv bănci, farmacii și magazine de proximitate, oferindu-le soluții personalizate și sigure pentru toate nevoile lor de gestionare a numerarului.
