Operador de ventas telefónicas en español

Como operador de ventas telefónicas, necesita una serie de habilidades que le ayuden a realizar su trabajo con facilidad:

1.La capacidad de trabajar desde la oficina. Queremos interactuar contigo todos los días, físicamente, siendo la clave de tu desarrollo profesional.

2.Español a nivel avanzado. Para prestar el mejor servicio y representar a los distintos interlocutores, es imprescindible tener un vocabulario muy desarrollado y conocimientos generales.

3.Pensamiento crítico y creativo. Siempre hay situaciones impredecibles en las que el escenario ya establecido deja de ser aplicable, por lo que la capacidad de examinar cuidadosamente le ayudará a encontrar la solución adecuada.

4.Espíritu de equipo muy desarrollado. Una moral alta de todo el equipo se traduce en un mejor rendimiento.

5.Excelente capacidad de memoria acompañada de atención distributiva. Tendrá que recordar todos los servicios de la empresa, las respuestas y los pasos estándar a seguir en situaciones ya previstas.

6.Capacidad para utilizar un PC. Experiencia previa en el uso de un PC.

Descripción del puesto

El Operador de Ventas Telefónicas es la voz de la empresa. Las tareas principales son:

︃​︁︄︅​︁︅︄​︂︅︁1.Diariamente contactará por teléfono o correo electrónico con los clientes asignados a su cartera.
2.Promocionar adecuadamente los servicios de la empresa, proporcionando la información necesaria.
3.Obtener la información necesaria sobre nuevos clientes y tendrás que completar diversos informes sobre llamadas telefónicas o interacciones con clientes.
4.Participar en todos los programas de formación profesional. (Formación)

BENEFICIOS

La ubicación está a 5 minutos de la estación de metro de Timpuri Noi.

El horario es de lunes a viernes, de 16:00 a 01:00, incluida una hora de pausa para comer.

Se ofrece un salario fijo de 4700 NETOS + vales de comida y bonificación por rendimiento.

Contrato laboral indefinido con periodo de prueba de 3 meses.

Transporte gratuito y servicio nocturno.

Concursos semanales de rendimiento.

Formación inicial, periodo de shadowing y evaluación semanal de conocimientos.

El ambiente de trabajo es joven, dinámico y estimulante.

La oficina dispone de una terraza exterior donde relajarse con los compañeros, pero también de una enorme cocina totalmente equipada donde no falta café, té, leche y fruta.

Bonificación por recomendaciones.

Descripción de la empresa

Somos Magnum Point, un nuevo proyecto que ofrece soluciones de Telemarketing y Call Center B2B. Empezamos el negocio pronto, con un equipo joven y experimentado y queremos desarrollar proyectos grandes y ambiciosos. Nos centramos en el rendimiento y el desarrollo profesional, ofreciendo un entorno de apoyo en el que cada empleado pueda sobresalir. En términos de colaboración, ofrecemos a nuestros clientes servicios de máxima calidad y soluciones innovadoras. La perseverancia nos ha hecho crecer a lo largo de los años y queremos invertir toda la experiencia acumulada en este nuevo proyecto, junto con personas como nosotros: ambiciosas, tenaces y dispuestas a luchar por sus sueños.