GESTIONAR - PIESE SCHIMB

• Studii medii tehnice;
• Cunoasterea limbii engleza - nivel mediu;
• Experienţa pe un post asemănător de minimum 1 an, constituie un avantaj.
• Experienta in folosirea unui sistem de gestiune service si identificare piese auto (ex: Partslink etc.)
• Cunostinte de folosire program excel (nivel baza)
• Cunostinte generale de mecanica auto (constituie un avantaj)
• Capacitate fizica de manipulare piese mai grele, precum ambreiaje, volante etc.

• Efectueaza receptia fizica a bunurilor la intrarea in magazia de piese schimb astfel incat sa corespunda din punct de ︁︀​︂︃︃​︈︁​︁︉︂vedere cantitativ si calitativ comenzii facuta, precum si cu normele de calitate legale si interne in vigoare;
• Inregistreaza intrarile/iesirile bunurilor in programul de gestiune al companiei;
• Receptioneaza marfa primita si verifica conformitatea livrarilor d.p.d.v. cantitativ si calitativ;
• Livreaza piese de schimb, accesorii si orice produs solicitat aflat in gestiunea magaziei de piese de schimb catre atelier sau direct catre clienti pe baza bon de magazie;
• Se asigura ca depozitarea produselor din gestiune in locatiile destinate din cadrul depozitului sunt conform normelor de siguranta si protectie;
• Informeaza seful de departament piese de schimb despre necesitatea completarii de stoc a produselor a carui stoc devine zero dupa livrare;
• Intocmeste si completeaza cererile/reclamatiile pentru produsele/piesele livrate (lipsuri livrare, piese deteriorate sau neconforme, livrari eronate, etc) si urmareste inregistrarea lor in sistemul de operare specific;

Suntem RIAN&Partners, agenția de recrutare – concept 100% românească ce oferă servicii specializate în managementul resurselor umane din domeniul industrial.

Obiectivul nostru este clar și simplu: eficientizăm orice proces de recrutare și organizare. Ajutăm afacerile ambițioase să ajungă la resursa umană potrivită planurilor de creștere. Susținem candidatii dinamici în a găsi jobul pe care să-l iubească.

Competențele și expertiza în Recrutare și Selecție, Executive Search, Consultanță în Resurse Umane și Diagnoză Organizațională, Coaching, Training în Leadership, Comunicare și Feedback ne-au permis să aducem o abordare cu adevărat unică asupra nișei industriale.

Lucrăm după o metodologie proprie, perfecționată de-a lungul celor 13 ani de prezență activă în piață și susținută de cei peste 30 de ani de experiență cumulată în managementul resurselor umane din mediul industrial.

Indiferent de stadiul în care te afli, calibrăm împreună cu tine soluțiile de care ai nevoie. Te ajutăm să setezi operațional și strategic structura de HR a business-ului tău, să recrutezi profesioniști de top sau să dezvolți și să implementezi programe de transformare green field și brown field.