Candidatul Ideal
Studii superioare finalizate in domeniul juridic sau economic
- Experienta in departamentele juridic ; resurse umane;
- Cunostinte solide de dreptul muncii ;
- Cunostinte bune de utilizare PC (office /scanare / email etc) si REVISAL (constituie avantaj);
- Buna capacitate de organizare, atentie la detalii, capacitate de a lucra cu termene limita;
- Foarte bune abilitati de comunicare, relationare si lucru in echipa;
- Atitudine pozitiva si proactiva;
- Persoana flexibilă, ordonată, analitica.
- Experienta in departamentele juridic ; resurse umane;
- Cunostinte solide de dreptul muncii ;
- Cunostinte bune de utilizare PC (office /scanare / email etc) si REVISAL (constituie avantaj);
- Buna capacitate de organizare, atentie la detalii, capacitate de a lucra cu termene limita;
- Foarte bune abilitati de comunicare, relationare si lucru in echipa;
- Atitudine pozitiva si proactiva;
- Persoana flexibilă, ordonată, analitica.
Descrierea jobului
Consilier juridic relatii de munca
responsabilitati:
- Intocmire si gestionare a dosarelor de personal si evidenta acestora, conform legislatiei in vigoare;
- Centralizeaza si colectează informațiile justificative pentru intocmirea corecta si complete a dosarului personal;
- Opereaza in Revisal toate modificarile contractelor individuale de munca;
- Redacteaza contracte de munca, acte aditionale, decizii de modificare a contractelor de munca, adeverinte de vechime, etc.
- Face demersurile necesare pentru obtinerea avizelor de munca pentru cetatenii straini;
- Isi actualizeaza in permanenta cunostintele privind legislatia muncii in vigoare si face propuneri pentru implementare;
- Acorda suport conducerii societatii pe probleme de legislatia muncii ;
- intocmeste raspunsuri pentru executorii judecatoresti ;
- Participa la controalele ITM , alaturi de managerul de departament.
responsabilitati:
- Intocmire si gestionare a dosarelor de personal si evidenta acestora, conform legislatiei in vigoare;
- Centralizeaza si colectează informațiile justificative pentru intocmirea corecta si complete a dosarului personal;
- Opereaza in Revisal toate modificarile contractelor individuale de munca;
- Redacteaza contracte de munca, acte aditionale, decizii de modificare a contractelor de munca, adeverinte de vechime, etc.
- Face demersurile necesare pentru obtinerea avizelor de munca pentru cetatenii straini;
- Isi actualizeaza in permanenta cunostintele privind legislatia muncii in vigoare si face propuneri pentru implementare;
- Acorda suport conducerii societatii pe probleme de legislatia muncii ;
- intocmeste raspunsuri pentru executorii judecatoresti ;
- Participa la controalele ITM , alaturi de managerul de departament.
CONFIDENTIAL
Companie verificată
Compania este înregistrată oficial pe website-urile autorităților și ministerelor naționale,
iar informațiile declarate de aceasta în momentul creării contului
corespund cu cele din sursele oficiale.