Agent HANDLING AEROPORTUL ORADEA

O persoană dinamică, entuziastă, căreia îi face plăcere să lucreze cu publicul și este dornică să-și dezvolte o carieră în aviație.
Punctualitatea, flexibilitatea și managementul timpului sunt punctele forte.
Nivelul educațional minim acceptat: studii medii (absolvirea liceului), cunoașterea limbii engleze la nivel avansat și operare foarte bună a PC-ului.

Alte caracteristici:
Responsabilitate, corectitudine, preocupare pentru perfecționarea pregătirii profesionale, capacitatea de a lucra în echipă chiar și în condiții de stres, capacitatea de a-și păstra calmul, capacitate bună de comunicare și coordonare, spirit de echipă.
Puterea de decizie și limitele de autoritate: Respectă proceduri de lucru, instrucțiuni, adrese.
Întocmește rapoarte, note explicative cu privire la orice incident sau abatere disciplinară.

Deservirea tuturor companiilor aeriene cu care societatea are relații contractuale conform procedurilor impuse de către aceștia și a procedurilor interne ︃​︁︂​︃︆​︄︅ale RAS.

Obiectivele Postului:
- Asigurarea că toate serviciile legate de deservirea aeronavelor sunt desfășurate în conformitate cu standardele de siguranță și securitatea aeronautică și conforme cu procedurile impuse de către operatorii aerieni și procedurile interne RAS
- Desfășurarea unei activități constructive care să ducă la creșterea calității și eficienței serviciilor oferite
- Reprezintă și răspunde pentru activitatea de deservire, asigurându-se că există comunicare respectuoasă și eficientă cu pasagerii si echipajele
- Asigură o comunicare eficientă în interiorul departamentului și cu celelalte departamente cu care colaborează
- Promovează respectul reciproc, colaborarea și transparența în interiorul departamentului, în raporturile cu alte departamente, precum și în relațiile cu persoanele din afară firmei (pasageri, autorități aeroportuare, colegi de la alte companii ce își desfășoară activitatea în aeroport etc.)
- Răspunde de menținerea, în cadrul departamentului, a unui climat favorabil îndeplinirii sarcinilor de lucru