Leader echipa contabilitate

Fire energica, pozitiva si cu raspuns la orice intrebare adresata de membrii echipei din subordine;
Expert Contabil acreditat CECCAR sau Auditor financiar;
Experienta de minim 5 ani in management financiar-contabil;
Cunostinte temeinice in ceea ce priveste organizarea si functionarea departamentului financiar-contabil;
Cunostinte solide in ceea ce priveste legislatia in vigoare privind domeniul financiar-contabil;
Cunoastinte utilizare SAGA SOFT constituie avantaj;
Experienta in coordonarea unei echipe de 10 salariati ;
Bune abilitati de comunicare cu celelalte departamente ( HR, administrativ, juridic, achizitii, etc.)
Abilitati bune de prioritizare si rezolvare a problemelor;
Actualizarea permanenta a cunostintelor privind reglementarile fiscale ;
Capacitatea de a lucra individual si in echipa; acuratete, flexibilitate, respectarea termenelor de predare a lucrarilor.
Persoana atenta la detalii, dedicata muncii , cinstita si loiala.
Persoana care isi iubeste meseria si isi dedica timpul si atentia pentru a obtine rezultate remarcabile impreuna cu echipa sa.

Atributii:
Organizeaza si coordoneaza activitatea departamentului financiar-contabilitate si se asigura ca toti angajatii departamentului isi indeplinesc corect si la timp atributiile de serviciu;
Implementeaza procedurile de contabilitate si stabileste prioritatea lucrarilor ce trebuiesc efectuate;
Participa la intocmirea lucrarilor de inchidere lunara si a exercitiului financiar-contabil;
Organizeaza operatiunile de inventariere a patrimoniului si valorifica rezultatele inventarierii;
Comunica conducerii societatii obligatiile societatii fata de bugetul statului si terti in conformitate cu dispozitiile legale in vigoare;
Intocmeste si depune declaratiile de impozite si taxe (declaratii TVA, impozit pe profit , drepturi autor, impozit salarii si a situatiilor financiare semestriale si anuale);
Intocmeste diverse situatii cerute de conducerea societatii;
Efectueaza analize financiar- contabile, pe care le prezinta administratorului/directorului general.
Analizeaza indicatorii de performanta si sprijina departamentele firmei in analiza indicatorilor proprii;
Intocmeste un plan de gestionare a veniturilor si cheltuielilor companiei;
Mentinerea relatiei companiei cu ANAF si alte institutii ;
Intocmirea de rapoarte periodice privind situatia financiara a companiei;
Beneficii:
- Pachet salarial nivel european;
- Contract de munca incheiat pe durata nedeterminata;
- Tichete de masa
- Conditii demunca foarte bune; birou la nivel european.